2 Nov 2011

II Ciclo de Palestras Empreende Floripa

Agenda 2011

II Ciclo de Palestras Empreende Floripa na Semana Global do Empreendedorismo

“É a coletividade que estabelece a cultura empreendedora.”

16, 17 e 18 de Novembro de 2011

Inove // 16/11 – Criatividade e Empreendedorismo Digital
Local: Fecomércio/SC – Centro – Florianópolis
Horário: 18:30h – Credenciamento / 19h – Abertura e início das palestras

- EMPREENDEDORISMO EM NEGÓCIOS CRIATIVOS 
Jáder Melilo – Grupo Publish 
Empreender requer uma grande dose de ousadia, paixão e criatividade. Começar um projeto de negócio na economia criativa significa ter as ideias como produto. Isso significa que seu diferencial são as pessoas, mídia, branding, conteúdo, internet, experiência… misture, adicione talentos e atitude, e não se esqueça de muito trabalho.

- EMPREENDENDO NA WEB 2.0 
Rafael Zatti – Ideias.me 
Como o conteúdo pode ser o grande diferencial de uma startup na web 2.0 – A trajetória do ideias.me.

Organize// 17/11 – Como comecei meu negócio: Captação de recursos e depoimento de empreendedor 
Local: Fecomércio/SC – Centro – Florianópolis
Horário: 18:30h – Credenciamento / 19h – Abertura e início das palestras

- PERFIL DO EMPREENDEDOR E O PAPEL DOS INVESTIDORES ANJOS 
Marcelo Amorim – Anjos do Brasil 
Características pessoais e profissionais para um empreendedor em um processo de análise e o papel dos anjos investidores.

- ONDE BUSCAR RECURSOS FINANCEIROS PARA EMPREENDER – VENTURE CAPITAL COMO SOLUÇÃO VIÁVEL EM SC 
Marcelo Ferrari Wolowski – BZPlan 
Os principais meios de um empreendedor buscar recursos financeiros para seu negócio, com foco especial a alternativa viabilizada por fundos de investimentos de Venture Capital em Santa Catarina.

- INVESTIMENTOS DO ICOM EM EMPREENDEDORISMO JOVEM
Erik Persson Souza – ICOM e Lucas Schweizer – Site O que tem hoje? 
Demonstrar a experiência do Fundo para Empreendedorismo Jovem no apoio técnico-financeiro a jovens de baixa renda que desejam desenvolver um negócio próprio.

Execute// 18/11 – Bate-papo sobre Gestão de relacionamentos e Coworking 
Local: Sr Speto – Santa Mônica
Horário: 19:30 – Abertura e início do bate-papo

- GESTÃO DE RELACIONAMENTOS 
Alberto Costa – Confraria Empresarial 
Como desenvolver suas redes de relacionamento? E qual a importância dessas redes na atualidade?

- COWORKING 
Elton Miranda – Vilaj Coworking 
Conheça um tipo de ambiente de trabalho que inspira, conecta e estimula a criatividade e a produtividade. Inscrições abertas.

Programe-se e venha participar!

Apoiadores confirmados: Fecomércio/SC, Sebrae/SC, Nippy Eventos, Grupo Publish, Ideias.me, Confraria Empresarial, ClicRBS, Dialetto Comunicação Estratégica, Grupo RBS, Esag Jr, Novos Negócios, Annote, Vilaj Coworking, BZPlan, Anjos do Brasil, ICOM.

Realização: Empreende Floripa (Viviany Pfleger)

18 Out 2011

// George :)

 

 

4 Out 2011

Estão abertas as inscrições para o 1º Prêmio RBS de Empreendedorismo e Inovação

De 12 de setembro a 23 de outubro, empreendedores podem inscrever suas startups focadas em web e tecnologia. Os participantes concorrerão a até R$ 100 mil reais, incluindo uma viagem para o Vale do Silício, nos Estados Unidos.

São Paulo, 15 de setembro de 2011 – Empreendedores digitais já podem inscrever seus projetos no 1º Prêmio RBS de Empreendedorismo e Inovação, organizado pelo Grupo RBS. De 12 de setembro a 23 de outubro, os interessados deverão se inscrever no site www.prei.com.br e encaminhar informações sobre seus negócios e sua equipe.

Com o objetivo de estimular o empreendedorismo no Brasil, o prêmio conta com o apoio e curadoria de Bob Wollheim, sócio-fundador da produtora Sixpix. A iniciativa é destinada a startups de web e tecnologia e premiará os três primeiros classificados com R$ 50 mil (mais uma viagem para o Vale do Silício, nos Estados Unidos), R$ 25 mil e R$ 10 mil, respectivamente.

De acordo com Fabio Bruggioni, CEO de Internet e Mobile do Grupo RBS, o objetivo do Prêmio RBS de Empreendedorismo e Inovação vai além de reconhecer projetos inovadores. “Com essa iniciativa, pretendemos estimular o empreendedorismo digital e colaborar com o desenvolvimento de novos negócios no setor, além de capacitar melhor os jovens brasileiros para desenvolverem um plano de negócios e apresentá-lo a investidores profissionais”, avalia. ”Pretendemos dar oportunidade para os empreendedores que estão surgindo neste momento tão especial para o País, de desenvolvimento econômico expressivo e melhoria significativa dos índices sociais”, acrescenta o CEO.

Serão aceitos projetos com foco digital, que poderão ser inscritos nas categorias web e mobile, aplicativos, mídia e conteúdo, mídias sociais e transacional. Tanto pessoa física quanto jurídica podem se inscrever. Além disso, o candidato não pode ter recebido mais que R$ 250 mil de fontes privadas; e, se for uma empresa, deve estar constituída há menos de um ano e apresentar faturamento bruto anual menor que R$ 500 mil.

Serão selecionados 12 finalistas seguindo os critérios de impacto no mercado, grau de inovação e viabilidade técnica e financeira. O anúncio dos melhores projetos será em 3 de novembro. As apresentações dos finalistas serão realizadas em 17 e 18 de novembro, em São Paulo, quando serão anunciados os três vencedores. O evento final do prêmio faz parte da Semana Global do Empreendedorismo, que, no Brasil, movimenta mais de 2,5 milhões de pessoas em milhares de atividades simultâneas.

Encontros
Durante o período de inscrições para o prêmio, estão sendo realizados encontros, abertos ao público, para integrar o mercado e os empreendedores de cada região, além de esclarecer dúvidas sobre o prêmio e as inscrições. Com média de 160 participantes, as cidades de Florianópolis e Porto Alegre já receberam os eventos. Os próximos encontros serão em São Paulo (dia 04/10) e Recife (dia 18/10).

Movimento empreendedor
Para Cristiano Nóbrega, diretor de Novos Negócios Digitais do Grupo RBS e idealizador do prêmio, o diferencial da premiação é o apoio técnico que os finalistas terão para preparar suas apresentações na final. “Os 12 projetos selecionados receberão orientações sobre como aperfeiçoar suas apresentações para o corpo de jurados, que será formado por profissionais, empreendedores de sucesso e investidores renomados”, explica.

Sobre o Grupo RBS
Fundado em 31 de agosto de 1957, por Maurício Sirotsky Sobrinho, o Grupo RBS é uma das maiores empresas de comunicação multimídia do Brasil e a maior afiliada da Rede Globo. Por meio de suas emissoras de rádio e televisão, jornais, portais de internet e iniciativas no meio digital, o Grupo RBS produz e distribui informações jornalísticas, de entretenimento e de serviços. Nas mídias tradicionais, é líder de mercado no Rio Grande do Sul e Santa Catarina em todos os segmentos em que atua. A partir de São Paulo, opera eventos, negócios digitais, projetos em mobile e negócios em educação executiva. Com mais de 6 mil colaboradores, é o segundo maior empregador de jornalistas do país.

Informações para imprensa
In Press Porter Novelli Assessoria de Comunicação
Alexandre Bezerra: alexandre.bezerra@inpresspni.com.br / 11 3330-3810
Tatiane Cardoso: tatiane.cardoso@inpresspni.com.br / 11 3330-3804
Camila Francis camila.francis@inpresspni.com.br / 11 3323-1533 / 11 8999-0047

25 Set 2011

Aprendendo a Desaprender

Um trecho da matéria publicada no site Super Empreendedores.

Precisamos aprender a desaprender. Esta é a nova competência exigida do empreendedor. Quanto mais experiente, informado e detentor de conhecimentos, maior a necessidade dele desaprender para conseguir enxergar o diferente, e muitas vezes, óbvio! Esqueça o que aprendeu e limpe a mente para poder repensar as coisas com outros pontos de vista, outros enfoques, outras abordagem. Não use paradigmas já existentes, crie novos.

Conheço uma parábola, contada pelo especialista em criatividade, Roger Von Oech, que se encaixa bem nesta idéia. Um dia, um jovem que queria receber os ensinamentos de um conhecido mestre zen recebeu dele o convite para vir à sua casa. Os dois conversaram um pouco e o mestre lhe ofereceu uma xícara de chá. O jovem aceitou e o mestre serviu seu futuro discípulo. A xícara se encheu, mas ele continuou servindo. A xícara transbordou e o chá foi se derramando pelo chão. Vendo isso o discípulo disse: ‘Mestre, mestre, pare! O chá está derramando!’. O mestre parou e lhe disse: ‘Muito bem, meu caro jovem. Assim como esta xícara, sua mente está repleta de verdades imutáveis. Nada do que eu lhe ensinar ficará em sua xícara e só se fará transbordar, inutilmente. Para receber meus ensinamentos você precisará primeiro esvaziar a sua xícara. Só assim você estará com a mente limpa para assimilar o novo e o diferente’.

21 Set 2011

Como criar empregos: criando valor, não somente trabalho

Fonte: Jornal do Empreendedor

Com o desemprego acima de 9 por cento, os americanos estão procurando por respostas que vão levar para empregos de qualidade. As falhas evidentes dos programas de emprego na história mostram que combater o sintoma ao invés da doença não leva a um crescimento real.

Ao invés de falarmos sobre programas de emprego, o que precisamos discutir é como prover o ambiente correto para o crescimento: liberdade econômica.
Assista esse vídeo para entender mais.

15 Set 2011

O Coworking Funciona?

Gosto bastante da ideia do coworking, que permite um ambiente flexível de trabalho, mistura de profissionais, principalmente para aquelas pessoas que precisam de um espaço, e não desejam trabalhar em casa.

Em Floripa temos vários espaços surgindo. Procurarei conhecê-los e depois venho apresentar cada um deles para vocês.

Abs,
Viviany

14 Set 2011

47 Mandamentos para pequenas Agências Digitais

11 Set 2011

O poder das mídias sociais

Frase da semana: “Reclamar no Twitter é mais eficaz do que no Procon.”
Por Rodrigo Martins 
Editor de mídias sociais do Estadão (@rodmartins)

8 Set 2011

Pessoas mais felizes trabalham mais?

Este trecho diz o que eu penso. Em outras palavras isto se chama Responsabilidade Social Corporativa.

Os adultos que trabalham dedicam mais horas aos seus empregos do que a qualquer outra atividade. O trabalho deveria enobrecer, e não aniquilar, o espírito humano. Promover o bem-estar dos trabalhadores não só é ético como faz sentido economicamente. Fomentar vidas interiores positivas às vezes requer que os líderes articulem melhor o significado do trabalho para todos os membros da organização que estejam envolvidos.

Fonte: http://www1.folha.uol.com.br/mercado/971646-pessoas-mais-felizes-trabalham-mais.shtml

5 Set 2011

Criatividade

Criatividade é inventar, experimentar, crescer, correr riscos, quebrar regras, cometer erros, e se divertir. (Mary Lou Cook)

Etiquetas:
Seguir

Get every new post delivered to your Inbox.